Pandēmijas ierobežojumi dažām Irākas sievietēm ir biznesa svētība

Sieviešu darbaspēka līdzdalība Irākā ir īpaši zema. Saskaņā ar Apvienoto Nāciju Organizācijas datiem 2018. gadā tikai 12,3 procenti sieviešu darbspējīgā vecumā bija nodarbinātas vai meklēja darbu.

Fatima Ali gatavo siera šķīvja līdzņemšanu savā mājas virtuvē Bagdādē, Irākā. (AP foto/Khalid Mohammed)

Fatima Ali pēdējā gadā mācījās par medicīnas analīzes speciālisti, kad Irāka martā noteica pilnīgu slēgšanu.

Niknās pandēmijas spiesta palikt mājās, viņa pavadīja savas dienas sociālajos medijos, meklējot kaut ko saistītu ar savu laiku.

Tad viņai radās ideja: pirms sešiem gadiem, apmeklējot Ameriku, piedaloties jauno līderu apmaiņas programmā, viņa un citi studenti apceļoja Vermontas siera fabriku, kur uz koka dēļiem tika izliktas novecojušas siera šķīvji, kas tik ļoti aicināja izskatīties kā gleznas.

Man tas patika. Es sev teicu: kāpēc gan ne pirmajam to izdarīt Bagdādē?

Viņa apmeklēja bezmaksas tiešsaistes biznesa kursu un pētīja sierus un koka šķīvjus, kas pieejami Irākas galvaspilsētā.

Mēnešus vēlāk 22 gadus vecā Ali veiksmīgi tirgo savus siera dēļus, gūstot nelielus, bet stabilus ienākumus un iegūstot vairāk nekā 2000 Instagram sekotāju.

Arvien vairāk irākiešu sieviešu izmanto pandēmijas ierobežojumus, lai izveidotu mājas uzņēmumus. Tas ir veids, kā apiet diskrimināciju un uzmākšanos, kas bieži rodas, strādājot Irākas konservatīvajā sabiedrībā, kurā valda vīrieši, un ienest papildu ienākumus, pasliktinoties ekonomikai.

Nesen savā virtuvē Ali, stāstot par saviem turpmākajiem sapņiem, sagrieza un kārtoja sieru, žāvētus augļus un riekstus. Viņa vēlas doties uz kulinārijas skolu ārzemēs un kādu dienu Irākā atvērt skolu tiem, kam ir aizraušanās ar ēdienu gatavošanu, piemēram, man.
Šis ir tikai sākums. Es joprojām attīstos, viņa teica. Viņas purpursarkanā T-krekla sauklis vēstīja: “Tev ir sevi jāmīl”.

Rawans Al-Zubaidi, Irākas NVO, kas atbalsta jaunizveidotus uzņēmumus un jaunos uzņēmējus, biznesa partneris, sacīja, ka kopš pandēmijas sākuma ir ievērojami pieaudzis mājas bizness, tostarp sievietes piegādā pārtikas preces, saldumus, aksesuārus, tamborē un izšuj .

Tas ir risinājums šķēršļiem, ar kuriem irākiešu sievietes saskaras, mēģinot atrast darbu, viņa sacīja, atsaucoties uz sievietēm, kuru vīri vai tēvi neļaus strādāt, uz neatbalstītiem vīriešu kolēģiem, diskrimināciju un karjeras izaugsmes iespēju trūkumu.
Dažas irākiešu sievietes nevar atrast darbu, jo konservatīvas ģimenes vai vīri uzskata, ka sievietes, kas runā tieši ar citiem vīriešiem, radīs viņiem kaunu, sacīja Rawan.

Sieviešu darbaspēka līdzdalība Irākā ir īpaši zema. Saskaņā ar Apvienoto Nāciju Organizācijas datiem 2018. gadā tikai 12,3 procenti sieviešu darbspējīgā vecumā bija nodarbinātas vai meklēja darbu.

Tamāra Amīra, kura pārvalda Facebook lapu, lai izglītotu irākietes par viņu tiesībām, sacīja, ka katru dienu saņem desmitiem zvanu no sievietēm, kuras darbā saskaras ar seksuālu uzmākšanos. Bieži vien viņi ziņo, ka viņiem jādod priekšniekam vīrietim kaut kas pretī, lai iegūtu darbu vai paaugstinājumu.

Ali vecāki ir atbalstījuši viņas mājas biznesu, kas, viņaprāt, ir drošāks un nozīmē, ka viņai nav jāiet ārā un jāsamazinās ar cilvēkiem.

lapas nosaukums ar attēlu

Viņas māte palīdz viņai sagatavot savus produktus, un Ali sadarbojās ar populāru piegādes lietotni.
Sākumā viņa saņēma ne vairāk kā divus pasūtījumus nedēļā. Tagad viņa tik tikko var sekot līdzi vairākiem pasūtījumiem, ko viņa saņem katru dienu.
31 gadus vecā irākiete-armēniete Mariam Khzarjian septiņus gadus strādāja par izpilddirektoru inženiertehniskajā uzņēmumā.
Viņa pameta darbību 2018. gada beigās, uzskatot, ka viņas karjera nekur nevirzās, un sāka savu mājas biznesu, pārdodot ar rokām darinātus aksesuārus, kurus iedvesmojuši viņas senči, kuri agrāk strādāja par galdniekiem.

Viņa sauca savu biznesu par khzāru - armēņu valodu metālu un koku griešanas mākslai - ar saukli “valkāt stāstu”, jo Khzar dizains ir balstīts uz stāstu stāstīšanu un emocionālas komunikācijas veidošanu ar klientiem.

Viņa sāka lēni. Traucējumi traucēja. Bet pandēmija lika viņai koncentrēties, strādājot pie jauna dizaina un tehnikas komandantstundas laikā. Pāreja uz iepirkšanos tiešsaistē palīdzēja viņas biznesam pacelties tādā veidā, kā viņa nevarēja iedomāties.
Tiešsaiste kļuva par vienīgo veidu, kā sasniegt klientus, un viņi savukārt kļuva lojālāki un pārliecinātāki par manu mākslu, jo viņi pērk kaut ko, to nemēģinot, sacīja Khzarjian.

Korona ir briesmīga, taču tiem, kas spēj izmantot internetu un veidot sakarus ar klientiem, bija pozitīvā puse, viņa sacīja.

23 gadus vecā Sāra al-Nedawi studēja biznesa vadību un vairākus mēnešus ir centusies atrast darbu. Kādu dienu es kādam uzņēmumam nosūtīju savu CV, un viņi man uzrakstīja īsziņu, lai jautātu, vai esmu glīta un vai nēsāju hidžabu, vai ne, viņa teica, atsaucoties uz galvas lakatu, ko valkāja dažas musulmaņu sievietes.

Kāds cits uzņēmums, kuram viņa pieteicās, piezvanīja viņai, lai iegūtu vairāk informācijas, pēc tam teica, ka viņai ir jauka balss, un lūdza fotoattēlu. Tagad viņa mēģina sākt mājās gatavotu ēdināšanas biznesu, bet trūkst kapitāla.
Man vispirms jāstrādā, lai savāktu pietiekami daudz naudas, viņa teica.